Trainee Florestal

TRAINEE FLORESTAL

A CENIBRA - um player mundial do setor de Celulose e Papel e representante da bioeconomia brasileira - localizada no leste de Minas Gerais, em Belo Oriente, está em busca de pessoas diversas, abertas à inovação e criatividade, que queiram se engajar, construir sua história e fazer parte do seu time de talentos, considerando uma cultura organizacional inclusiva e acolhedora, oferece oportunidade para vaga de Trainee Florestal.

QUAL O OBJETIVO DO PROGRAMA TRAINEE FLORESTAL?



O objetivo do Programa Trainee Florestal da CENIBRA é a oportunidade de desenvolvimento de pessoas proativas e que buscam a excelência, que planejam cada passo de sua formação e construção de sua carreira, por meio de uma trilha de ações intensivas de capacitação, através do acompanhamento de uma equipe técnica qualificada na sua atuação.

Para você que é recém graduado e deseja uma oportunidade de desenvolvimento do seu futuro na CENIBRA, inscreva-se para essa oportunidade!

Atuar em projetos da área de Desenvolvimento de equipamentos florestais.

Acompanhar análise de dados, KPI’s do departamento.

Trabalhar em parceria com a gestão do departamento e suporte a liderança.

Acompanhar gestão de custos e relatórios de gestão.

Conhecer todo o processo e interfaces com o processo florestal.

Conhecimentos técnicos

Graduação concluída em Engenharia Mecânica ou áreas relacionadas;

Fundamentos de mecânica dos sólidos e fluidos;

Desenvolvimento de projetos;

Conhecimento em sistemas de CAD (como SolidWorks, AutoCAD) e CAE (como ANSYS, MATLAB);

Familiaridade com normas técnicas e regulamentações da área de mecânica;

Familiaridade com normas de segurança aplicados a equipamentos.

Experiência prévia

Emprego anterior em nível técnico ou profissional de mecânica;

Estágios ou projetos acadêmicos na área de engenharia mecânica;

Participação em projetos multidisciplinares ou em equipe.

Habilidades em ferramentas e softwares

Habilidade em ferramentas de simulação e análise;

Conhecimento básico em programação e automação;

Conhecimento em metodologias e ferramentas de análises de falhas;

Conhecimento em metodologias e ferramentas de melhoria contínua de processos.

Trabalho em equipe

Capacidade de trabalhar em equipe multidisciplinar;

Boa comunicação verbal e escrita.

Resolução de problemas

Habilidade analítica e capacidade de solucionar problemas complexos;

Proatividade e iniciativa.

Adaptabilidade e aprendizado

Disposição para aprender novas tecnologias e métodos;

Flexibilidade para se adaptar a diferentes projetos e desafios.

Ética Profissional

Integridade e responsabilidade ética;

Comprometimento com prazos e qualidade de trabalho.

Visão de futuro

Interesse em inovação e desenvolvimento tecnológico;

Visão estratégica e capacidade de identificar oportunidades de melhoria.

Liderança

Potencial para assumir posições de liderança no futuro;

Habilidade de motivar e influenciar pessoas.

Desenvolvimento contínuo

Interesse em cursos de atualização e desenvolvimento profissional;

Participação em workshops, seminários e conferências da área.

Outros

Atuação de forma presencial na fábrica que fica em Belo Oriente - Vale do Aço.

Residir no Vale do Aço, Belo Oriente, Naque, Periquito ou Governador Valadares.

Cumprir todas as etapas de seleção.

Diferenciais:

Pós-graduação em Engenharia de Manutenção, cursos livres complementares na área.

Inglês.

A área de Recrutamento e seleção da CENIBRA fará a análise prévia das informações cadastrais.

Todas as vagas são destinadas também a pessoas com deficiência e não há qualquer tipo de distinção em virtude de gênero, orientação sexual, religião, crença, condição social ou raça.

BENEFÍCIOS

• Salário CLT
• Transporte
• Alimentação na fábrica
• Benefício saúde extensivo a filhos (as) e cônjuges, considerando: Plano de Saúde, Plano odontológico, Reembolso farmácia, Reembolso ótica
• Seguro de vida
• Retorno de férias
• Auxílio creche
• Participação nos lucros e resultados
• Previdência Privada
• Convênios com instituições de ensino
• Material escolar para filhos
• Cesta e brinquedos de natal
• Gympass
• Treinamentos e eventos de desenvolvimento de performance 

DIVERSIDADE E INCLUSÃO

• A CENIBRA acredita na força e importância da Diversidade e inclusão, na soma de histórias de vida, experiências e identidades culturais como forma de contribuir para uma sociedade mais igualitária e para uma empresa cada vez mais plural e inovadora. Por isso, candidaturas de mulheres, pessoas com deficiência, de diferentes raças, gerações e orientações sexuais são muito bem-vindas. 

VENHA FAZER PARTE DO TIME CENIBRA!

INSCREVA-SE JÁ!

Pessoas em busca de desafios, que queiram atuar em um ambiente dinâmico, desafiador e que se identificam com a busca constante de novas soluções, promovendo estratégias novas junto à cultura da Empresa de melhoria constante e da sustentabilidade.

Na CENIBRA as pessoas vivenciam no seu dia a dia a realidade das áreas Fabril, Florestal e Administrativa, podendo atuar em todas as grandes áreas que dão sustentação ao negócio. Têm a oportunidade de impactar de maneira direta e indireta nos processos, podendo assim alcançar a excelência.

A CENIBRA busca pessoas que tragam energia e inovação e estejam motivadas a trabalhar num ambiente diverso e em constante transformação, com abertura para compartilhar e aprender.